・フリーアドレスでも誰がどこにいるかわかるようになり、コミュニケーション活性化。

・Microsoft365のさらなる利用促進を目指し、Microsoft TeamsやOutlookなど、普段利用しているツールと連携可能なコミュニケーションツールとして、グループ全体でPEOPLEを導入。

・サンクスカードで、お互いを認めあう文化を醸成。グループ統合後の約25,000人規模でTHANKSを導入。サンクスカードを送りあい、“感謝・称賛・認めあう” 文化が醸成され始めている

・PEOPLEを起点としたコミュニケーションで社員間のコラボレーションを促進。PEOPLEとMicrosoft Teamsの連携機能によって、シームレスなコミュニケーションを実現。社員間の協働のスピードが加速した

・人事システムや他のクラウドサービスとも容易に連携でき、人事システムの更新の手間が大幅に削減、IT環境もシンプルになり業務も効率化。

・社員情報の検索性も向上し、社内コミュニケーションも円滑化。

・セキュリティのレベルも高く、クラウド管理によって端末紛失時のリスクも軽減された。